Société
Le Centre Hospitalier Universitaire Brugmann (CHU Brugmann), hôpital public membre du réseau IRIS est doté d'une riche palette hospitalière (trois sites complémentaires : Horta, Paul Brien et Reine Astrid) et bénéficie d'une architecture spécifique en constante évolution.
Au travers de sa forte personnalité sociale, le CHU Brugmann œuvre à préserver l'accès des patients aux meilleurs soins, sans discrimination.
Médecins, infirmiers, paramédicaux, administratifs ou ouvriers, l'hôpital regroupe une très grande diversité de carrières, parfois insoupçonnées... Le CHU Brugmann est régulièrement à la recherche de nouveaux talents et de collaborateurs motivés, garants des valeurs de l'institution.
Nous sommes dès lors à la recherche d’un/e Orthoptiste FR/NL passionné(e), prêt(e) à relever de nombreux défis du milieu hospitalier et ayant envie d’évoluer dans une équipe engagée et dynamique au sein du service d’ophtalmologie.
Fonction
Activités et tâches liées à la fonction
- Collecte d’informations pertinentes auprès du patient
- Mesure de la réfraction, de l’acuité visuelle et de la tension oculaire
- Prescription de lunettes et d’aides optiques de basse vision. Dépistage des anomalies de la vision des couleurs
- Exploration du champ visuel. Réalisation d’ examens techniques : examens de la surface oculaire, biométrie, échographie, angiographies, tomographie par cohérence optique, photos de fond de l’œil, …
- Examens orthoptiques
- Participation à l’élaboration de dossiers d’études cliniques
- Entretien du matériel ophtalmologique
Conditions d’accès
- Posséder un graduat en orthoptie ou posséder la dérogation à la nécessité d’un agrément sur la base des droits acquis en tant qu’orthoptiste-optométriste
- Satisfaire aux conditions légales de bilinguisme (réussite de l'examen Selor)
- Satisfaire à l’examen de promotion ou de sélection
- Satisfaire aux conditions du profil
- Hiérarchie : Infirmier en chef
- Horaire : 38h/semaine
- Date d’entrée en fonction : immédiate
Profil
Profil recherché pour la fonction
Les caractéristiques qui feront de vous notre nouveau ou nouvelle collègue:
- Connaissance basique des maladies ophtalmologiques
- Disposition favorable à de nouveaux apprentissages
- Esprit de rigueur et d’analyse
- Bonne capacité d’expression et de rédaction en français, en néerlandais et si possible en anglais
- Résistance au stress
- Sens de la collaboration et du travail en équipe
- Une expérience des techniques de terrain constitue un atout
- Pour les essais cliniques, une bonne connaissance de l’anglais est un atout.
Offre
Offre
- Fonction IFIC : Orthoptiste
- Numéro de la fonction IFIC : 9000
- Catégorie IFIC : 14 – activé
Montants annuels à temps plein :
Min. : 38 984,47€ indexés
Max. : 61 584,12€ indexés
Le maximum est atteint après 35 ans d’ancienneté pécuniaire.
Taux de liquidation : 2,0807
- Fonction interne : Orthoptiste
- Montants annuels à temps plein : Echelle barémique (charte sociale) : BH 1/2/3
Min. : 33 670,90€ indexés
Max. : 60 712,85€ indexés
Le maximum est atteint après 27 ans d’ancienneté pécuniaire.
Taux de liquidation : 2,0807
- Le package salarial comprend de nombreux avantages extra-légaux tels que notamment:
- des chèques repas d’une valeur de 7,30€;
- des tarifs préférentiels en matière de soins médicaux dans tous les hôpitaux du réseau IRIS (pour vous, votre conjoint, vos ascendants ou descendants à charge);
- une intervention (80% pour la SNCB et 100% pour la STIB) dans les frais de transport en commun et/ou des indemnités vélo;
- une prime annuelle d’attractivité et une prime de fin d’année;
- une allocation mensuelle de bilinguisme de 150€ bruts (sous réserve de la remise du brevet Selor Art. 10);
- 24 jours de congés légaux et 5 jours de congés extra-légaux (+ les différents congés de circonstance);
- Une assurance pension (3% à charge totale de l’employeur) ;
- Une crèche pour les enfants du personnel ;
- De multiples opportunités de carrières au sein d’un grand réseau (IRIS);
- Un parcours d’intégration personnalisé pour vous accompagner dans votre prise de poste;
- Un programme de formations qui vous permettra d’évoluer tout au long de votre carrière.
Modalités d’introduction des candidatures
Vous êtes intéressé(e) ? Vous avez envie de rejoindre une des plus belles institutions hospitalières de Bruxelles ? Veuillez-vous rendre sur le site internet du CHU Brugmann ou sur son intranet et introduisez votre candidature en ligne directement via l’offre concernée (CV et lettre de motivation).
Le présent appel doit être porté à la connaissance de tous les membres du personnel. C’est pourquoi les Chefs de Service veilleront à ce que ces informations soient également communiquées aux membres de leur service.
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Caroline Franckx
Directrice Générale
Langues
Langues
Vous avez de bonnes connaissances de la seconde langue nationale ou vous êtes disposés à les acquérir (cours de langues organisés en interne sur le temps de travail, possibilité d’obtenir une prime de bilinguisme SELOR de 150€ bruts sous réserve de la remise du Selor Art. 10 ou 12).
