Société

Donnez du sens à votre carrière professionnelle en travaillant chez nous.

Travailler dans un hôpital, c’est bien plus qu’un emploi : c’est l’opportunité de faire une réelle différence dans la vie des patients et de leur famille.

Parce que la santé et l’avenir de notre planète sont indissociables, nous nous engageons depuis 2021 dans une démarche éco-responsable à travers une politique RSE forte (mobilité douce, éco-gestes, réduction des plastiques, etc.).

Rejoignez une institution qui mise sur l’humain, l’innovation et la formation continue pour accompagner ses collaborateurs tout au long de leur carrière.

Fonction

Le Département des Soins infirmiers du CHIREC recherche pour son site de la Clinique Ste Anne St Remi :

- un infirmier SIAMU pour les Soins Intensifs (h/f/x)

Profil

Vous avez un bachelier infirmier.
La spécialisation SIAMU est obligatoire.
Vous êtes organisé et rigoureux.
Vous êtes capable de vous intégrer dans une équipe dynamique.

Offre

Contrat à durée indéterminée
Temps de travail - mi temps 50 %
Un parcours d’intégration personnalisé
Des possibilités de développement d'expertise professionnelle
Des valeurs qui tiennent compte du bien être des effectifs
La possibilité de mobilité en interne sur site et dans le CHIREC
Un environnement de travail chaleureux, dynamique au sein d’équipes motivées
Une politique de gestion humaine avec proximité et écoute de la Direction

Nos avantages

La reprise d’ancienneté à 100%
Une assurance groupe (pension)
Un chèque-cadeau annuel
La prise en compte du temps de vestiaire si le port de l'uniforme est exigé par la fonction (4,5 jours pour un temps plein)
Des jours de congés extra-légaux
Une intervention financière dans les frais des formations qui sont en accord avec les objectifs de la Fondation Infirmière
Des prestations inconfortables rémunérées (soir, nuit, samedi, dimanche et jours fériés)
Une prime d’attractivité et de fin d'année payées au mois de novembre
Des repas au restaurant d'entreprise à tarif réduit de 2 euros pour le personnel
Des remises auprès de plusieurs enseignes
Des sites hospitaliers facilement accessibles en transports en commun
Des moments de détente extra-professionnels (notamment une fête d'entreprise)
Le remboursement de l'abonnement SNCB – STIB - DE LIJN – TEC à 100%
Une possibilité de parking auto/vélo
Une intervention dans les kilomètres parcourus à vélo