Secrétaire pour l'Accueil des Urgences (H/F/X)

Clinique Saint-Pierre Ottignies
Arbeitsort: 1340 Ottignies
Stellenart: Festanstellung Teilzeit
Kategorie: Verwaltung / Sekretariat
Chiffre: MJB84007

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Société

Travailler à la Clinique St-Pierre c’est avant tout intégrer un centre hospitalier de référence qui met l’accent sur le bien-être de ses patients par un accueil, une prise en charge par un personnel soignant et médical compétent et proche. La Clinique St-Pierre c’est également la recherche constante d'amélioration de la qualité au profit des patients et d’innovation pour offrir à ceux-ci des techniques de pointe.

Fonction

  • Accueillir les patients et les accompagnants ;
  • Elaborer et vérifier si le dossier (médical, infirmier, de facturation) est complet ;
  • Procéder aux différents encodages informatiques y afférant ;
  • Gérer les appels téléphoniques ;
  • Gérer la partie administrative des hospitalisations ;
  • Apporter un soutien à la facturation ;
  • Effectue diverses tâches administratives (courrier, certificats présences, MAJ des listings, …) ;
  • Travailler en étroite collaboration avec les médecins et infirmiers en leur relayant les symptômes critiques communiqués par le patient.

Profil

  • Excellentes capacités relationnelles et d’organisation ;
  • De nature calme, pondérée et gérant bien son stress ;
  • Souplesse dans les horaires ;
  • Bonne maitrise de l'orthographe ;
  • Discrétion et facilité d’adaptation ;
  • Être à l’aise avec l’outil informatique (encodage, dossiers informatisés, …) ;
  • Faire preuve d’empathie ;
  • Être en possession d’un diplôme de l’enseignement supérieur de type court ou avoir une expérience équivalente est un atout.
  • Unr notion de base en anglais est un atout.

Offre

Nous vous proposons

  • Un CDD de 6 mois renouvelable (pouvant déboucher sur un CDI) - 19h00/semaine - Entrée en fonction : dès que possible ;
  • Prestations entre 8h et 24h, jours fériés et prestation d'un WE sur 2 ;
  • Une rémunération selon les barèmes IFIC - Catégorie 11 (montant de départ : 1362,53€ brut) ;
  • Des avantages extra-légaux tels que : chèques-repas (après 6 mois d’ancienneté), 13ème mois, chèque cadeau et éco-chèque, sursalaire pour prestations inconfortables octroyés selon les règles d’attribution prévues par le règlement ou la CCT d’entreprise ;
  • Une intervention dans les frais de transports privés et publics (remboursement 100% SNCB), un site proche des grands axes avec parking gratuit et abris vélos et un accès rapide à la gare (bus et train) d’Ottignies.

En rejoignant la CSPO, vous trouverez un emploi qui

  • a du sens au sein d’un centre hospitalier de référence au service du patient où règne une ambiance conviviale, et qui se veut Hôpital en Transition cherchant à réduire son impact environnemental ;
  • vous permet de développer vos compétences professionnelles grâce à un large catalogue de formations ;
  • prend soin de votre bien-être : activités sportives, événements festifs, tarifs avantageux en matière de soins de santé après 1 an, prix préférentiels au restaurant d’entreprise, etc.
  • vous permet un bon équilibre vie privée et vie professionnelle : congés supplémentaires (4 jours sectoriels après 1 an dans le secteur, 27/9, ancienneté, en fin de carrière, etc.),

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser, au plus tard pour le 07/01/2024, à Madame DEVRESSE, Collaboratrice Spécialisée RH.

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Avenue Reine Fabiola, 9
1340 Ottigines
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Telefon +32 10 43 72 11

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