Avec une approche centrée sur les patients et leurs besoins, les Hôpitaux Iris Sud (présents sur 4 communes du sud de Bruxelles) et ses 2500 collaborateurs œuvrent à assurer à l’ensemble de la population de Bruxelles et de ses environs, des soins performants et de qualité, une prise en charge pluridisciplinaire, tout en conservant une réelle dimension de proximité.
Les Hôpitaux Iris Sud et le CHU Saint-Pierre entreprennent un projet de groupement stratégique visant à consolider leur stabilité et à dynamiser leurs partenariats médicaux. Ce projet a pour ambition de préserver et renforcer la qualité des soins en offrant un environnement encore plus stimulant pour les professionnels de santé. Cette collaboration représente une belle opportunité de renforcer l’excellence de deux hôpitaux publics engagés, soutenus par des valeurs éthiques fortes et un attachement constant envers la santé publique.
Les Hôpitaux IRIS Sud recherchent,
Pour la Direction des Infrastructures
un Electricien (h/f/x)
Sous contrat à durée indéterminée à temps plein
https://tinyurl.com/37hz7cu7
En tant qu’Electricien, vous aurez pour mission d’effectuer la maintenance préventive ou corrective d’équipements ou d’installations électriques selon les règles de sécurité et d’hygiène.
Dans le cadre de votre fonction, vous serez amené à vous déplacer sur les quatre sites.
VOTRE FONCTION
Sous la responsabilité du chef de secteur, vous serez amené à :
- Assurer l’alimentation en énergie des équipements :
- Câbler depuis la source d’énergie
- Raccorder et dériver le flux électrique
- Réaliser des tests de phases et des mesures
- Localiser les dysfonctionnements
- Effectuer les contrôles préventifs des installations à l'aide de check-lists existantes
- Procéder aux adaptations et réparations des installations
- Réaliser la levée des remarques des organismes de contrôles
- Coordonner, gérer et mettre en place des petits projets ( ex : aménagement de bureaux, … )
- Assister en cas de nécessité d’autres collègues (peinture, plomberie, menuisier, etc.)
- Veiller à la propreté et au rangement des installations, nettoyer et ranger son poste de travail
- Prendre en charge des tâches administratives liées à la fonction
- Participer aux réunions de chantiers
- Assurer le rôle de garde dans un roulement avec ses collègues
VOTRE PROFIL
Votre formation
- Vous êtes titulaire du Certificat d'Enseignement Secondaire Supérieur en électricité
Vos expériences et connaissances
- Une expérience dans le secteur du bâtiment et/ou dans une fonction similaire est un atout
- Vous avez de bonnes connaissances des lois de l’électricité ainsi que des normes à respecter
- Vous avez des connaissances en plomberie et travaux de rénovations
- Vous avez de bonnes connaissances de la seconde langue nationale
Vos compétences
- Vous êtes capable de communiquer en équipe tout en étant capable de travailler seul
- Logique, vous avez également le sens pratique
- Vous avez une grande capacité d’adaptation
- Vous êtes précis et rigoureux
- Organisé et structuré, vous anticipez et vous gérez votre temps efficacement
- Discret, vous agissez de manière intègre et respectez la confidentialité
NOTRE OFFRE
- Un contrat temps plein (38h semaine) à durée indéterminée
Une série d’avantages liés au bien-être au travail :
· Un parcours d’intégration personnalisé ;
· Un programme de formations qui vous accompagnera tout au long de votre carrière ;
· Une possibilité de mobilité au sein du réseau IRIS ;
· Une ambiance de travail conviviale et un équilibre entre vie privée et professionnelle ;
· Des services veillant à la qualité de vie au travail (organisation de massage pendant les heures de travail, etc.) ;
· L'opportunité de rejoindre un Hôpital labellisé "Entreprise Éco-dynamique", une reconnaissance majeure de notre engagement envers des soins de qualité et des pratiques durables
Toute une série d’avantages extralégaux :
· Une prime annuelle et une prime d’attractivité ;
· Un service social collectif qui offre toute une série d’avantages (primes variées, des réductions via benefits at work, des séjours de vacances à prix attractifs, etc.) ;
· Des tarifs préférentiels dans tous les hôpitaux du réseau IRIS et bientôt à Erasme (pour vous, votre conjoint, vos ascendants et descendant à votre charge) ;
· Des chèques repas d’une valeur de 7,30 euros ;
· Une intervention dans les frais de transport en commun à hauteur de 100% pour la STIB, 80% pour la SNCB, le TEC et DE LIJN et/ou une indemnité vélo de 0,35 €/km
· Prime linguistique de 150 € brut par mois après obtention du certificat linguistique article 10 ou 12 du Selor
· Possibilité de suivre des cours collectifs de néerlandais gratuitement pendant votre temps de travail ;
· 24 jours de congés légaux et 5 jours de congés extra-légaux (+ des congés de circonstances) ;
· Une pension complémentaire via une assurance-groupe ;
· Un horaire du lundi au vendredi de 8h à 16h ;
Une rémunération sur base de l’IFIC 12, avec reprise de l’ancienneté, brut/mois :
· Min : 2905.63 € (index : 2.0807)
· Max : 4103.49 € (index : 2.0807)
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE NOTRE EQUIPE ?
Postulez jusqu’au 26 mars 2025 inclus en complétant notre formulaire de candidature en ligne : https://tinyurl.com/37hz7cu7 (onglet offre d’emploi).
Pour tout renseignement complémentaire sur la fonction, contactez Driss CHAKROUN, Chef du service maintenance technique, au 02/739.85.56.
Pour toutes autres questions, n’hésitez pas à me contacter au 02/7398760
Nancy Naveau
Recruitment Partner
Seules les candidatures envoyées via notre site Internet seront prises en compte.
